高薪诚聘催收储备干部

薪酬：1.3000-8000元不等，上不封顶（无责底薪2500-4000+补贴+五险+业绩提成+交通补贴+餐补+全勤奖）公司有组织旅游、每月组织活动、有下午茶。2.试用期一到三个月，可提前转正，转正后购买五险。岗位职责：1.通过电话等方式及时与客户沟通，跟踪并督促银行逾期合同账款的回收；2.核实并修复客户相关信息，获取、更新相关资料；3.在修复客户资料过程中，对客户信息和行为进行判断，分析潜在风险，并采取有效方法促进不良资产的很大化回收；职位要求：1.口齿伶俐，普通话流利，良好的沟通能力，善于电话沟通；2.勤奋务实，工作责任感强，接受能力强；3.自信，有较强的团队协作精神；4.具有销售、客服工作经验者优先，本岗位接受应届毕业生。年龄要求20-30岁（适合者可适当放宽）5.晋升空间：电话催收专员--电话催收组长--电话催收主管--电话催收经理。6.招催收主管，主管薪资面议，要求一年以上带团经验，投简历时请注明投的是主管岗位，详情电话联系。工作时间：上午8：30-12:00；下午13:30-17:30；周末休1.5天，星期六上午正常上班；法定节假日正常休假。